事业单位应届毕业生转正定级审批程序

    1、新参加工作的应届毕业生试用期满，由本人向所在单位提出书面转正申请；

    2、用人单位对申请人员进行考核鉴定；

    3、考核鉴定合格并同意按期转正的，由用人单位的主管部门向区委组织部（人事局）报送转正审批材料，包括：个人转正申请、试用期考核材料、《试（学）用人员转正定级呈批表》一式二份；不同意按期转正的，经区委组织部（人事局）同意后，视情况给予延长试用期或取消录用资格；

    4、用人单位将《试（学）用人员转正定级呈批表》和个人转正申请存入本人档案；

    事业单位工作的应届毕业生转正后，依据有关规定确定其行政级别或专业技术资格。